Junior Learning Event Coördinator

Jouw functie als Learning Event Coördinator bij Deloitte

Deloitte is een kennisorganisatie waarin de ontwikkeling van onze medewerkers centraal staat. Daarom is Learning een belangrijk onderdeel van onze HR-organisatie. Leren doe je uiteraard elke dag en op verschillende manieren. Naast e-learnings, on-the-job learning en andere blended toepassingen, organiseert de learning afdeling ook verschillende classroom trainingen.

Momenteel zijn we daarom op zoek naar een Junior Learning Event Coördinator. Als Learning Event Coördinator draag je zorg voor de planning, afstemming en logistieke organisatie van de interne Deloitte trainingen. Dit doe je in samenwerking met de Programma Manager. Je werkt in een gemotiveerd team met professionals die verantwoordelijk zijn voor de perfecte organisatie van onze Learning events en trainingen.

De verantwoordelijkheden van een Junior Learning Event Coördinator

Wie zoeken wij?

Als jij wordt uitgedaagd door de bovenstaande functieomschrijving, maken we graag kennis met jou! Daarnaast voldoe je aan de volgende voorwaarden:

Afgeronde HBO/WO opleiding op het gebied van Human Resource Management, Event management, Commerciële, Economie, Facility Management, Hotelschool, Communicatie of een andere relevante studie;

  • Je hebt 0- 2 jaar ervaring;
  • Je hebt een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • Je bent communicatief vaardig en weet jezelf schriftelijk goed uit te drukken;
  • Je bent in staat om Learning ambassadeur te zijn richting je interne klant;
  • Je bent servicegericht;
  • Je hebt een drive voor kwaliteit en werkt gestructureerd en nauwkeurig;
  • Je kunt goed organiseren en je bent een teamplayer.

Het betreft een fulltime functie, 40 uur per week met standplaats Rotterdam.

Jouw werkveld bij Deloitte

Met kantoren in heel Nederland en ruim 6000 medewerkers is Deloitte een toonaangevende organisatie op het gebied van Consulting, Audit, Risk Services, Tax & Legal en Financial Advisory. Je werkt met ambitieuze, hoogopgeleide collega's, in een vriendelijke, open bedrijfscultuur met veel ruimte voor eigen initiatief.

Het Learning team bestaat momenteel uit 24 personen met ieder een eigen specialisme (Learning Advisors, Programma Managers en Event Coördinators). Naast het Learning team wordt er intensief samengewerkt met de Talent organisatie en de praktijk. Je interne klanten zijn professionals werkzaam bij Deloitte.

Jouw sollicitatie op deze functie ontvangen we graag zo snel mogelijk. Bij Deloitte staan we open voor alle mensen die kwaliteit en ambitie meebrengen. We zijn dan ook benieuwd wie jíj bent.

Vragen? Voor de antwoorden neem je contact op met Recruiter Lisette van Krimpen via +31882882508.

Meer weten? Vraag het aan Lisette.

Lisette van Krimpen, Consultant Flexdesk

Onze collega's

Profielfoto van Valerie Schoorlemmer

Valerie Schoorlemmer

Campus Recruiter Technology Consulting

"Ik richt mij op de studenten en starters met interesse in business en IT."

Profielfoto van Annick van Hattem

Annick van Hattem

Experienced Recruiter Strategy & Operations Consulting

"Ik zet me graag in bij het vinden van het juiste talent"

Profielfoto van Mirte Sikkes

Mirte Sikkes

Manager Talent Acquisition

"Iedereen heeft hetzelfde doel en is open naar elkaar."

Alle verse vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor Deloitte job alert
Naar boven