Junior Manager Regulatory Risk

Regulatory risk: wij pakken het net even iets anders aan. Het naleven van wet- en regelgeving is namelijk niet alleen een ‘moetje’, het kan bedrijfsprestaties juist ten goede komen. Hoe? We doorbreken oude gewoontes door het gebruik van baanbrekende technologieën (denk aan data analytics en machine learning). Zo maken we compliance effectiever en efficiënter. Heb jij zin om de status quo uit te dagen? Een nieuwe stap in je carrière wellicht? Help onze klanten hun bedrijfswaarde te behouden - en te vergroten!

Wat doet het Regulatory Risk team?

Ons team bestaat uit ongeveer 50 professionals. De sfeer binnen het team is informeel. We helpen elkaar om het beste resultaat voor onze klanten te realiseren. We zijn trots op het feit dat collega’s uiteenlopende achtergronden hebben: juristen, criminologen, wiskundigen en financiële experts werken samen.

Wij helpen organisaties om te kunnen anticiperen op en zich te kunnen aanpassen aan veranderingen in wet- en regelgeving. We hebben diverse specialisaties die gezamenlijk de levenscyclus van Regulatory Risk vormen:

1.       Strategy: Het anticiperen op en interpreteren van ontwikkelingen binnen toezicht en wet- en regelgeving. We doen dit door het ontwikkelen van strategieën, structuren en processen.
2.       Compliance: Het ontwerpen, beoordelen en transformeren van processen, controle-instrumenten om integriteit te bevorderen en aan wet- en regelgeving te kunnen voldoen. Wij geloven dat organisaties via compliance niet alleen waarde kunnen behouden, maar ook voordeel kunnen creëren.
3.       Response: Het reageren op specifieke tekortkomingen in programma’s rondom regelgeving en het inzetten van data en technologie om compliance programma’s slimmer en efficiënter te maken.

Deloitte Regulatory Risk is onderdeel van Risk Advisory. Wij zijn toonaangevend in risico advisering in Nederland. Binnen Risk Advisory zien we risico’ s als potentie om te groeien en bedrijfsprestaties beter te maken. Daarin speelt innovatie een cruciale rol. Onze diensten worden hoofdzakelijk uitgevoerd vanuit ons kantoor in Amsterdam, maar regelmatig werk je op locatie bij de klant. Deloitte bedient een wereldwijde markt en er zijn zodoende volop mogelijkheden om (tijdelijk) in het buitenland te werken. 

Wat is jouw rol in het team?

Als junior manager ben je al een expert op een bepaald gebied binnen Regulatory Risk. Ook heb je ervaring met het aansturen van projecten. Met die ervaring kun je jongere consultants begeleiden op projecten bij klanten. Op projecten lever jij ook een belangrijke inhoudelijke bijdrage, zowel intern als bij klanten. Je neemt in je rol =verantwoordelijkheid over onderdeel van een project. Voor het team faciliteer je trainingen, coach je consultants en help je bij het maken van offertes.

Je rapporteert direct aan betrokkenen binnen projecten bij de klant en je staat je mannetje in moeilijke discussies. Stakeholders waarderen je om je expertise, waardoor je waardevolle relaties opbouwt met klanten.

Waar zijn we naar op zoek?

Je hebt minimaal vier jaar relevante werkervaring. Je hebt een universitaire studie afgerond in een van de volgende richtingen: Economie, Finance, Bedrijfskunde, Bestuurskunde, Organisatiewetenschappen, Criminologie, of een rechtenstudie die raakvlakken heeft met Regulatory Risk. Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal in woord en geschrift. Ook heb je affiniteit met IT systemen, data-analyse en compliance tooling.

Je bent sociaal, enthousiast en praktisch ingesteld. Je bent op de hoogste van recente ontwikkelingen in je vakgebied om zo de klant optimaal te adviseren. Je hebt uitstekende analytische vaardigheden en aandacht voor detail. Met je deskundigheid kun je complexe problemen snel doorgronden. Je bent zelfvoorzienend en proactief, wat betekent dat je zowel onafhankelijk kunt werken als hulp durft te vragen. Tenslotte kun je anderen inspireren het beste uit hunzelf te halen.

Hoe ziet een gemiddelde werkdag eruit?

Aangezien het werk erg gevarieerd is, is het lastig om een “gemiddelde” werkdag te beschrijven. In plaats daarvan schetsen we een voorbeeld:

Nieuwkomers op de Nederlandse financiële markt begeleiden

Een van onze nieuwe klanten informeert of wij kunnen helpen met het verkrijgen van een ‘Payment Service Directive 2’ (PSD2) licentie die wordt verstrekt door De Nederlandsche Bank (DNB). Met jouw ervaring bij dit soort trajecten heb je een cruciale rol binnen een klein multidisciplinair team. Aan de hand van een bewezen Deloitte-methode overzie je de licentieaanvraag van begin tot eind.

Eerst doe je een beroep op experts in ons netwerk om ervoor te zorgen dat het aanvraagproces is afgestemd op de specifieke klantsituatie. Je bekijkt vervolgens in welke mate de klant aan de toepasselijke vereisten voldoen. Je kijkt naar de organisatorische situatie en kapitaalvereisten. Ook beoordeel je de vereisten rondom integriteit en vermogensscheiding van klanten. Je voert interviews met stakeholders, adviseert de klant over zijn ondernemingsplan en bereidt belanghebbenden voor op de DNB-interviews. Dankzij jouw bijdrage, lukt het de klant om een PSD2-licentie te verkrijgen!

Word jij uitgedaagd door deze functie?

Neem dan vandaag nog contact met ons op voor een kennismaking. Klik op onderstaande button en vul je gegevens in.

Past de geschetste functie niet bij jou, maar ken je iemand die perfect in het geschetste profiel past? Stuur deze vacature dan door.

Voor vragen over deze vacature kun je bellen met Inge Brinkman op telefoonnummer +31882882337.

Acquisitie op basis van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Meer weten? Vraag het aan Inge.

Inge Brinkman, Recruiter Risk Advisory

Onze collega's

Profielfoto van Nabeel Siddiqie

Nabeel Siddiqie

Manager Cyber & IT Risk Advisory

Profielfoto van Jasper Schenkhuizen

Jasper Schenkhuizen

Jasper Schenkhuizen

Profielfoto van Riley Kidd

Riley Kidd

Junior Manager Risk Advisory

Alle verse vacatures in je mailbox?

Meld je aan voor Deloitte jobmail
Naar boven