Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.
Werkstudent Regulatory, Data & Reporting in de Financiële Sector
Werkstudent Regulatory, Data & Reporting in de Financiële Sector
Be the true you
Ondersteun financiële instellingen bij rapportage, risico en integriteitsmanagement processen op het gebied van regulatory risk, data, prudentieel risico en sustainable finance, met innovatieve en efficiënte oplossingen. Bij Deloitte.
Benefits
- Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
- Altijd blijven groeien. Met ons development program.
- Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
- Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
Be the true you
Natuurlijk wil je elke dag nieuwe dingen ontdekken en leren en bekijk je zaken vanuit andere invalshoeken. Bovenal durf je jezelf te zijn. De ware jij. Met je eigen sterke punten, blik op de wereld en persoonlijkheid. Verder heb jij als Werkstudent Regulatory, Data & Reporting:
- een brede interesse en volg je een universitaire masteropleiding in bijvoorbeeld Economie, Bedrijfskunde, Data Science, Knowledge Management, Computer Science, Finance, Risk, Compliance, Technology, Public Administration, Organisatiewetenschappen, Criminologie, Rechten of een vergelijkbaar vakgebied;
- bij voorkeur je naast je studie ook ingezet voor bijvoorbeeld een studie- en/of studentenvereniging;
- interesse om te werken met klanten actief in de financiële sector;
- sterke communicatieve vaardigheden en het vermogen om effectief te schakelen met collega’s;
- een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
- een beschikbaarheid van minimaal 3 dagen per week;
- sterke communicatie skills en analytisch inzicht.
What impact will you make?
De financiële sector staat voortdurend voor uitdagingen: veranderende regelgeving, toenemende complexiteit van data-vereisten, en de noodzaak om duurzaamheid te integreren in de bedrijfsvoering. Je maakt onderdeel uit van het Regulatory, Data & Reporting team; een dynamisch team dat financiële instellingen ondersteunt bij verschillende transformaties om risico’s voor onze klanten te beheersen. Hiervoor ontwerpen en implementeren we beleid, governance, data‑ en rapportageoplossingen en toetsen we niet alleen processen en systemen, maar ook of de juiste mensen, organisatie‑inrichting en uitvoerbaarheid aanwezig zijn. Je denkt outside the box en binnen de strategie en risicobereidheid van onze klanten, waardoor je een waardevolle impact hebt op zowel onze klanten als de samenleving. Daarnaast draag je bij aan het opbouwen van robuuste, data-gedreven organisaties die regelgeving niet alleen naleven, maar deze als competitief voordeel inzetten.
Let's make progress together
Connect your future to Deloitte
How do you do this?
- werk samen met ervaren professionals in de domeinen van integriteitsrisico, prudential risk, data & AI met de mogelijkheid om je op een of meer van deze domeinen te focussen;
- help bij het ontwikkelen van strategieën die inspelen op nieuwe en bestaande regelgeving, met focus op (operationeel) risico en integriteit;
- pas data en technologie toe om compliance – en risk vraagstukken slimmer en innovatiever aan te pakken;
- identificeer risico’s en verbeter controlemaatregelen;
- draag bij aan interne proposities en commissies, en ontwikkel jezelf door deel te nemen aan trainingsprogramma’s.
- ontvang begeleiding en mentorship om je leerervaring te verrijken.
We zouden je graag willen leren kennen!
We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.
Ons sollicitatieproces
Selecteer een van de stappen voor meer informatie
Stap 1: De voorbereiding
Stap 2: Cv en motivatiebrief
De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.
Stap 3: Het assessment
Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.
Stap 4: Het gesprek
Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.
Stap 5: De aanbieding
Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.
Vragen of twijfels? Neem contact op.
Esmee Otto
Recruiter
Wij geven je graag tips hoe je AI op een verantwoorde manier kan combineren met jouw unieke kwaliteiten, zodat 'jouw sollicitatieproces' ook echt jou vertegenwoordigt. Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact met me op.