Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.
Manager Cyber Oracle Transformation
Manager Cyber Oracle Transformation
Be the true you
Een cyber team tot ongekende prestaties inspireren en jouw klanten met kennis en kunde imponeren. Bij Deloitte.
Benefits
- Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
- Altijd blijven groeien. Met ons development program.
- Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
- Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
Be the true you
Je bent in staat een team te inspireren en te leiden om uitstekende resultaten te leveren. Je hebt de moed om nieuwe dingen uit te proberen en te blijven leren. Tegelijkertijd ben je commercieel ingesteld en weet je goed de behoeften van de klant te herkennen. Maar nog belangrijker, je ziet de uitdaging in bovenstaande functiebeschrijving zitten en je brengt je eigen kwaliteiten en persoonlijkheid met je mee. Verder heb je als (Senior) Manager Oracle:
Ruim zes jaar ervaring op het gebied van IT risk en/of security, waarbij je sturing hebt gegeven aan een team van professionals;
Kennis van Oracle Cloud ERP/SCM/HCM/GRC technologieën;
Een analytische, zelfstandige, kritische en resultaatgerichte instelling;
Sterke communicatieve vaardigheden die je in staat stellen om complexe concepten duidelijk over te brengen aan een breed scala van stakeholders;
Bewezen vermogen om succesvolle teams te bouwen en te leiden, met een focus op het stimuleren van groei en ontwikkeling binnen jouw team;
Certificeringen van Oracle implementaties, IT Risk Management (bijv. CRISC) of Security (bijv. CISM of CISSP) zijn een pré;
Een uitstekende beheersing van de Engelse en Nederlandse taal, zowel in woord als geschrift;
De drive om te leren en jezelf te willen blijven ontwikkelen.
What impact will you make?
Als manager Cyber Oracle Transformation werk je aan gevarieerde projecten die als doel hebben om de bedrijfsprocessen en het risicomanagement van een organisatie te verbeteren middels Oracle Cloud ERP oplossingen. Je geeft sturing aan teams die fungeren als schakel tussen business en IT, waarbij je put uit je ruime ervaring met Oracle technologie en security-principes om sturing te geven aan je collega’s. In multidisciplinaire teams draag je zo bij aan het overbruggen van de kloof tussen security en business bij een breed scala aan klanten in de gehele EMEA regio.
Let's make progress together
Connect your future to Deloitte
How do you do this?
Als manager Cyber Oracle Transformation geef je vorm aan onze klantprojecten, waarin je bezig bent met het beoordelen van bedrijfsprocessen en het adviseren en implementeren van nieuwe oplossingen. Je stuurt een divers team van consultants en analisten aan om onze klanten te adviseren en hun bedrijfsvoering veiliger te maken. Denk hierbij aan het:
Zelfstandig uitvoeren van klantprojecten, waarbij je de klantvragen in zicht houdt en leiding geeft aan een team dat staat te popelen om deze te vervullen;
Opbouwen en onderhouden van lange termijnrelaties met diverse stakeholders, waaronder (potentiële) klanten en partners;
Ontwikkelen van nieuwe business kansen en het uitdiepen van klantrelaties om Deloitte's positie bij verschillende organisaties te versterken;
Fungeren als een sparringpartner voor klanten en een mentor voor teamleden, waarbij je adviserend en coachend optreedt;
Managen van meerdere opdrachtgevers en het samenwerken met andere experts binnen Deloitte;
Verder ontwikkelen van kennis op gebied van Oracle technologieën, security, en onze klantindustrieën van het gehele team;
Helpen uitbouwen van de Cyber Oracle Transformation praktijk.
Binnen verschillende industrieën, zoals de publieke sector, Telecom bedrijven en energiemaatschappijen, help jij mee aan grote transformatieprojecten of kortere hulpvragen.
We zouden je graag willen leren kennen!
We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.
Ons sollicitatieproces
Selecteer een van de stappen voor meer informatie
Stap 1: De voorbereiding
Stap 2: Cv en motivatiebrief
De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.
Stap 3: Het assessment
Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.
Stap 4: Het gesprek
Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.
Stap 5: De aanbieding
Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.
Vragen of twijfels? Neem contact op.
Merna Hannani
Recruiter
Wij geven je graag tips hoe je AI op een verantwoorde manier kan combineren met jouw unieke kwaliteiten, zodat 'jouw sollicitatieproces' ook echt jou vertegenwoordigt. Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact met me op.