Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.
Manager SAP S/4HANA Service
Manager SAP S/4HANA Service
Be the true you
Met het team samenwerken om impactvolle bedrijfsveranderingen voor klanten te realiseren, met gebruik van de nieuwste innovaties in SAP. Bij Deloitte.
Benefits
- Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
- Altijd blijven groeien. Met ons development program.
- Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
- Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
Be the true you
Wij zoeken ambitieuze teamspelers met sterke analytische en communicatieve vaardigheden. Je grijpt uitdagingen aan, werkt oplossingsgericht en hebt leiderschapskwaliteiten. Om succesvol te zijn in deze functie, beschik je over:
- Een bachelor- of masterdiploma;
- Minimaal 6 jaar ervaring met de implementatie van S/4HANA Service en/of SAP Customer Service (bijv. service order management, preventive maintenance, in-house repairs, field service, etc.);
- Ervaring met CS, SD, CRM Service, Service Cloud, FSM, SAP Field Service Management is een pré;
- Bewezen vermogen om SAP S/4HANA Service-projecten van begin tot eind te leiden;
- Aantoonbare ervaring in het aansturen en managen van teams gedurende een projectcyclus;
- Sterk bewustzijn van politieke en culturele verhoudingen binnen internationale projecten;
- Uitstekende beheersing van zowel het Nederlands als het Engels.
What impact will you make?
Ben jij klaar om bedrijven te helpen hun serviceprocessen te transformeren en de klantbeleving te optimaliseren met SAP S/4HANA? Als Manager SAP S/4HANA Service bij Deloitte werk je in multidisciplinaire teams aan diverse en impactvolle projecten. Jouw expertise helpt klanten kosten te verlagen, innovatie te stimuleren en end-to-end serviceprocessen te optimaliseren door middel van SAP's best practices, afgestemd op de behoeften binnen verschillende industrieën. Van grootschalige S/4HANA-implementaties tot strategische assessments en roadmap-ontwikkelingen – jij speelt een sleutelrol in het realiseren van duurzame en toekomstbestendige oplossingen, binnen zowel nationale als internationale projecten.
Je wordt onderdeel van een dynamisch SAP-team van meer dan 280 professionals binnen Deloitte Technology & Transformation. Wij richten ons op end-to-end bedrijfstransformaties door middel van SAP S/4HANA, Integrated Business Planning en de nieuwste SAP-innovaties. Ons doel is om maximale waarde te leveren binnen de gestelde tijdslijnen, terwijl we een cultuur van innovatie, samenwerking en continue ontwikkeling stimuleren.
Bij Deloitte omarmen we een hybride werkmodel, waarbij we remote werken, klantbezoeken en kantoordagen combineren om zo een productieve en flexibele werkomgeving te creëren.
Let's make progress together
Connect your future to Deloitte
How do you do this?
Wij zoeken gedreven professionals met diepgaande kennis van SAP Service Management en die gemotiveerd zijn om de best mogelijke service aan onze klanten te verlenen. Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden zijn:
- Het leiden van ontwerpsessies en fit-to-standard workshops om de toekomstige serviceprocessen voor onze klanten te definiëren;
- Het vertalen van bedrijfsvereisten naar een procesontwerp en/of technische ontwerpen;
- Het configureren van SAP S/4HANA (Cloud)-oplossingen en zorgen voor afstemming met projecttemplates en best practices;
- Het ondersteunen van testen, trainingen en de voorbereiding op een go-live, terwijl je de implementatiestandaarden naleeft;
- Het bijhouden van de nieuwste ontwikkelingen binnen SAP S/4HANA (Cloud) en het beoordelen van de impact hiervan op Deloitte en onze klanten;
- Het bijdragen aan de ontwikkeling van innovatieve ERP-oplossingen, zoals initiatieven op het gebied van duurzaamheid, low-code applicatieontwikkeling (SAP Build) en kunstmatige intelligentie (AI).
We zouden je graag willen leren kennen!
We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.
Ons sollicitatieproces
Selecteer een van de stappen voor meer informatie
Stap 1: De voorbereiding
Stap 2: Cv en motivatiebrief
De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.
Stap 3: Het assessment
Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.
Stap 4: Het gesprek
Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.
Stap 5: De aanbieding
Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.
Vragen of twijfels? Neem contact op.
Sharon Clark
Recruiter
Wij geven je graag tips hoe je AI op een verantwoorde manier kan combineren met jouw unieke kwaliteiten, zodat 'jouw sollicitatieproces' ook echt jou vertegenwoordigt. Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact met me op.