Werkstudent MKB Accountancy & Advies

Alkmaar
Bachelor (HBO/WO)
Tax & Legal

Werkstudent MKB Accountancy & Advies

Alkmaar
Bachelor (HBO/WO)
Tax & Legal

Be the true you

Ben je op zoek naar een traineeship dat de basis biedt voor een succesvolle carrière in Finance? Sluit je aan bij een team dat diversiteit, samenwerking en innovatie hoog in het vaandel heeft staan!

Benefits

  • Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
  • Altijd blijven groeien. Met ons development program.
  • Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
  • Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.

What's in it for you?

  • Een vast salaris;
  • Mooie doorgroeimogelijkheden, afhankelijk van je ambities en performance;
  • Een development program waardoor je je doorlopend blijft ontwikkelen;
  • Flexibele werktijden en de mogelijkheid om vanuit huis te werken;
  • 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om per jaar 15 vakantiedagen bij te kopen;
  • Een laptop met 4G‑verbinding;
  • Een goede pensioenregeling;
  • Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve ziektekostenregeling;
  • De mogelijkheid om te profiteren van fiscaal aantrekkelijke regelingen, zoals bedrijfsfitness en een fietsplan.

Be the true you

We zijn in ons team op zoek naar collega's die zeer gemotiveerd en gepassioneerd zijn over financiën. Binnen dit team werken wij op een informele manier samen en geven wij elkaar gerichte feedback. Wij streven ernaar onszelf en het team continu te blijven ontwikkelen. Daardoor kunnen wij onze klanten de kwaliteit bieden die ze verwachten. Verder beschik je voor deze vacature het volgende:

  • momenteel studeer je aan de hbo-studie Accountancy, Finance & Control of Bedrijfseconomie;
  • heb je een passie voor cijfers en een duidelijke motivatie voor het MKB accountancy vak;
  • is jouw werkhouding leergierig:
  • ben je een echte team player.

What impact will you make?

Bij Deloitte geloven we in het investeren in de groei en ontwikkeling van onze trainees. We bieden onze trainees een scala aan mogelijkheden om hun vaardigheden te ontwikkelen en hun interesses te verkennen, waaronder detacheringen naar andere afdelingen of kantoren, deelname aan bedrijfsbrede initiatieven en toegang tot aanvullende trainingsprogramma's. Ons doel is om onze trainees de tools en middelen te bieden die ze nodig hebben om hun potentieel te ontsluiten en hun carrièreambities te verwezenlijken.
 

Let's make progress together

Connect your future to Deloitte

How do you do this?

We bieden een uitgebreid en gestructureerd trainingsprogramma dat onze trainees de nodige vaardigheden, kennis en ervaring biedt om te slagen in hun toekomstige carrière als accountant of controller. Ons programma is ontworpen om een praktische leerervaring te bieden door middel van verschillende workshops, seminars en on-the-job training, waardoor onze trainees de kans krijgen om te leren en te groeien in een ondersteunende en collaboratieve omgeving.
 

We zouden je graag willen leren kennen!

We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.

Ons sollicitatieproces

Selecteer een van de stappen voor meer informatie

Stap 1: De voorbereiding
Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.
Stap 2: Cv en motivatiebrief
De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.
Stap 3: Het assessment
Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.
Stap 4: Het gesprek
Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.
Stap 5: De aanbieding
Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.

Vragen of twijfels? Neem contact op.

Wij geven je graag tips hoe je AI op een verantwoorde manier kan combineren met jouw unieke kwaliteiten, zodat 'jouw sollicitatieproces' ook echt jou vertegenwoordigt. Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact met me op.

Let's make progress together

* Een verzoek van verwijdering van persoonsgegevens is altijd mogelijk, bekijk het privacy reglement voor meer informatie.

Niet gevonden wat je zocht?