Abhik Banerjee | Senior Manager Business Process Transformations
"De mogelijkheid om mijn eigen ontwikkelingspad te kiezen in combinatie met de geweldige ondersteuning van het leiderschap en de eindeloze leermogelijkheden bij Deloitte hebben mij...
(Senior) Consultant Operations Strategy & Industry Solutions | Banking
(Senior) Consultant Operations Strategy & Industry Solutions | Banking
Be the true you
Ben jij enthousiast om bij te dragen aan de toekomst van de bankenwereld met innovatieve digitale oplossingen? Bij Deloitte krijg je de kans om deel uit te maken van transformatie projecten die echt het verschil maken.
Benefits
- Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
- Een overwerk regeling waarmee je een vergoeding kunt krijgen voor overwerk.
- Altijd blijven groeien. Met ons development program.
- Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
- 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
- Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
- Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen. Als je wilt.
- Een tijd-voor-tijdregeling. Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
- De mogelijkheid om minimaal 2 maanden op sabbatical te gaan.
- Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
- Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
- De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
- Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
- Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.
- Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
- Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
- Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
- Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.
Be the true you
Van nature ben je oplossingsgericht, heb je een proactieve houding en communiceer je ideeën helder om problemen op te lossen. Belangrijker nog: je brengt je eigen kwaliteiten, blik op de wereld en persoonlijkheid mee. Als (Senior) Consultant heb je daarnaast:
- Een afgeronde universitaire opleiding, bij voorkeur in een relevant vakgebied.
- Eerste werkervaring in consultancy of de bankensector
- Sterke analytische en probleemoplossende vaardigheden.
- Een leergierige en proactieve houding.
- Uitstekende beheersing van het Nederlands en het Engels, en bij voorkeur ook een van een derde taal
- Een sterke interesse in digitale transformaties binnen de bankensector.
What impact will you make?
Als (Senior) Consultant bij Banking Operations & Solutions ondersteun je banken bij het vormgeven van hun digitale toekomst. Je zet geavanceerde technologieën in en werkt mee aan creatieve oplossingen die verder gaan dan de standaard. Met jouw frisse inzichten en enthousiasme draag je bij aan transformaties die een positieve impact op de samenleving hebben.
Bij Deloitte Banking Operations & Solutions word je onderdeel van een divers en dynamisch team dat zich toelegt op de meest uitdagende digitale transformatieprojecten in de bankensector. Ons team combineert diepgaande kennis van Banking Operating Models met expertise in producten en processen, verrijkt door geavanceerde cloud-gebaseerde engineering. Samen met gedreven collega's binnen Deloitte overbrug je de brug tussen business en technologie.
Onze impact in de bankensector bied je de kans om vanaf dag één waarde toe te voegen. Je werkt samen met een diverse mix van nationale en internationale klanten en collega's. Ons team floreert door samenwerking, creativiteit en een gedeelde passie voor innovatie, waarbij open communicatie en wederzijds respect centraal staan.
Deloitte biedt een helder carrièrepad met uitgebreide mogelijkheden voor voortdurende ontwikkeling, groei en vaardigheidsverbetering.
Together makes progress
Connect your future to Deloitte
How do you do this?
- Assisteer bij het vertalen van bedrijfsstrategieën naar slimme, op maat gemaakte oplossingen voor banken.
- Ondersteun initiatieven die de operationele efficiëntie en klanttevredenheid verhogen en de innovatieve capaciteiten van banken versterken.
- Draag bij aan complexe digitale transformaties, zoals geavanceerde betaaloplossingen en systemen voor vermogensbeheer.
- Neem verantwoordelijkheid voor subprojecten en deliverables die bijdragen aan de implementatie van transformatieplannen.
- Versterk de samenwerking binnen je team en met andere teams bij Deloitte om de beste resultaten voor onze klanten te behalen.
- Bouw sterke relaties op met stakeholders om succesvolle projectresultaten te waarborgen.
- Blijf op de hoogte van de nieuwste trends en ontwikkelingen in de bancaire sector.
- Ondersteun banken bij het omarmen van nieuwe technologische mogelijkheden.
Bram Feijen | Senior Manager Operations Transformation
"Impact maken betekent voor mij een verschil maken."
Kimberly Statie | Manager Business Process Transformation
"We helpen belangrijke organisaties het beste te halen uit digitalisering, zodat ze morgen, over 10 jaar en verder in de toekomst kunnen blijven opereren."
We zouden je graag willen leren kennen!
We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.
Ons sollicitatieproces
Selecteer een van de stappen voor meer informatie
Stap 1: De voorbereiding
Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.
Stap 2: Cv en motivatiebrief
De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.
Stap 3: Het assessment
Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.
Stap 4: Het gesprek
Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.
Stap 5: De aanbieding
Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.
Vragen of twijfels? Neem contact op.
Daan Beijersbergen
Recruiter
Wij geven je graag tips hoe je AI op een verantwoorde manier kan combineren met jouw unieke kwaliteiten, zodat 'jouw sollicitatieproces' ook echt jou vertegenwoordigt. Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact met me op.