(Senior) Consultant Oracle Cloud & Tax Technology

Amsterdam
Master (WO)
Tax & Legal

(Senior) Consultant Oracle Cloud & Tax Technology

Amsterdam
Master (WO)
Tax & Legal

De rol in het kort

Zet digitale belastingtransformatie voor internationale klanten in gang door Oracle en Tax Technology Solutions te implementeren. Bij Deloitte.

Benefits

  • Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
  • Een overwerk regeling waarmee je een vergoeding kunt krijgen voor overwerk.
  • Altijd blijven groeien. Met ons development program.
  • Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
  • 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
  • Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
  • Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen. Als je wilt.
  • Een tijd-voor-tijdregeling. Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
  • De mogelijkheid om minimaal 2 maanden op sabbatical te gaan.
  • Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
  • Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
  • De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
  • Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
  • Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.
  • Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
  • Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
  • Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
  • Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

What's in it for you?

  • Je deelt bij ons mee in de winst. Boven op een vast salaris.
  • Een overwerk regeling waarmee je een vergoeding kunt krijgen voor overwerk.
  • Altijd blijven groeien. Met ons development program.
  • Flexibele werktijden, je deelt je eigen agenda in.
  • 26 vakantiedagen per jaar bij een fulltime dienstverband en de mogelijkheid om extra dagen in te kopen.
  • Parttime (32 uur) of fulltime (40 uur) werken.
  • Ruil 3 nationale feestdagen voor 3 niet-nationale feestdagen. Als je wilt.
  • Een tijd-voor-tijdregeling. Gebruik de tijd die je op het ene moment meer maakt op momenten die er voor jou toe doen.
  • De mogelijkheid om minimaal 2 maanden op sabbatical te gaan.
  • Een goede mobiliteitsregeling: de keuze uit verschillende opties zoals een leaseauto, reizen met het OV, een cash budget of een combinatie daarvan.
  • Vergoeding om je thuiswerkplek op een ergonomisch verantwoorde manier in te richten én een internetvergoeding.
  • De mogelijkheid om gebruik te maken van 55 uur oppasdienst per kalenderjaar, als jouw kind 12 jaar of jonger is.
  • Een laptop en iPhone. De iPhone mag je ook privé gebruiken.
  • Een pensioenregeling waarbij je eigen bijdrage slechts 2% is. Voor later.
  • Mogelijkheid om deel te nemen aan de collectieve zorgkostenregeling.
  • Fiscaal voordelige zaken. Denk aan bedrijfsfitness, het aanschaffen van een fiets tegen bruto salaris of de mogelijkheid om een fiets te leasen.
  • Een maandelijks budget waarmee je keuzes kunt maken in flexibele arbeidsvoorwaarden zoals extra vakantiedagen of het financieren van een fietsplan.
  • Zes weken volledig betaald geboorteverlof voor traditionele huishoudens en regenbooggezinnen.

Be the true you

Natuurlijk ben je graag bereid nieuwe dingen elke dag te ontdekken en is je aanpak gebaseerd op output en resultaten. Maar het belangrijkste is: wees jezelf. De ene en enige jij. Met je persoonlijke sterke punten, je kijk op de wereld en je unieke persoonlijkheid. Je hebt de volgende kwalificaties nodig voor de positie van (Senior) Consultant Oracle Cloud & Tax Technology.

  • Een universitair of bachelor's diploma;
  • Minimaal 4 jaar implementatieervaring in Oracle en ervaring met het leiden van teams en projectgroepen;
  • Minstens 1 volledig afgeronde implementatie, van de verkennningsfase tot en met de implementatiefase;
  • Ervaring met werken in de Indirecte Belastingen praktijk of met andere Oracle Cloud modules is een plus;
  • Een gevoel voor politieke relaties en culturele verschillen;
  • Een uitstekende beheersing van geschreven en gesproken Engels.

What impact will you make?

Als (Senior) Consultant Oracle Cloud & Tax Technology werk je als onderdeel van een multidisciplinair team aan diverse projecten. Je begeleidt klanten naar het realiseren van kostenreductie of innovatie door verbeteringen in bedrijfsprocessen. Binnen het Tax Technology team richt je je op de implementatie van belastingprocessen en geniet je ervan complexe belastinguitdagingen in Oracle Cloud op te lossen. Je wordt ingezet op (inter)nationale projecten, variërend van korte-termijn assessments en haalbaarheidsstudies tot volledige Oracle Cloud Tax Technology implementaties.

Together makes progress

Connect your future to Deloitte

How do you do this?

  • Leid design discussies/workshops met het klantteam uit het belastingprocesgebied en andere procesgebieden (lead-to-cash, record-to-report, procure-to-pay en plan-to-deliver);
  • Vertaal zakelijke/belastingvereisten naar functionele specificaties en/of technische ontwerpen;
  • Configureer de Oracle Cloud Tax module of controleer de configuratiekwaliteit tegen het gedefinieerde template;
  • Definieer de testscope, ondersteun de testactiviteiten, verzorg training en bereid je voor op een succesvolle go-live terwijl je het template beschermt;
  • Onsite projectervaring is een must;
  • Blijf op de hoogte van de nieuwste ontwikkelingen op het gebied van Oracle Cloud voor Belastingen en definieer de impact op Deloitte en onze klanten.

Draag bij aan de levering van onze nieuwste value propositions in het Oracle Tax Technology domein, zoals indirecte belastingen, e-facturering, digitale belastingrapportage mandaten en kunstmatige intelligentie (AI).

  • Fleur Janssen | Consultant Business Tax

    “In het Business Tax Industries-team werk je in een gezellig en benaderbaar team aan complexe fiscale vraagstukken met directe impact op multinationale ondernemingen in verschillen...
  • Isabela Haschelevici | Consultant Forensic & Financial Crime

    “Ik ben er trots op dat Deloitte zoveel moeite doet om degenen te ondersteunen die vaak het minst vertegenwoordigd en begrepen worden.”

    We zouden je graag willen leren kennen!

    We zijn benieuwd naar wie jij bent. Waarin jij verschilt van anderen. Bij Deloitte geloven we dat onze onderlinge verschillen bijdragen aan het beste resultaat voor onze klanten. Stel je aan ons voor en solliciteer op deze vacature.

    Ons sollicitatieproces

    Selecteer een van de stappen voor meer informatie

    Stap 1: De voorbereiding
    Video thumbnail
    Zie je een functie die je aanspreekt dan kun je online je sollicitatie indienen. Wij vragen je om je cv en motivatiebrief en eventueel cijferlijsten in te leveren. Je ontvangt een ontvangstbevestiging van de recruiter waarin staat aangegeven op welk termijn je terugkoppeling kunt verwachten over jouw sollicitatie.
    Stap 2: Cv en motivatiebrief
    Video thumbnail
    De recruiter beoordeelt jouw cv (en andere documenten) en kijkt of jouw studie en eventuele werkervaring aansluit op de functie-eisen.
    Stap 3: Het assessment
    Video thumbnail
    Wanneer de recruiter genoeg aansluiting ziet met jouw profiel vragen wij je een online assessment te maken. Door middel van het spelen van 4 online games zullen jouw kwaliteiten ontdekt worden, waarna we kijken of deze matchen met de functie waarop je solliciteert.
    Stap 4: Het gesprek
    Video thumbnail
    Afhankelijk van de scores op het assessment word je uitgenodigd voor een eerste interview. Het eerste interview wordt gevoerd met een recruiter en iemand vanuit het team. We zijn benieuwd wie je bent, wat je hebt gedaan en wat je verwachtingen zijn van een nieuwe baan. We geven je meer inzicht in wat we zoeken en wat de verantwoordelijkheden zijn die bij de vacature horen. Wanneer je wordt uitgenodigd voor een vervolg interview gaan we dieper in op de inhoud. Wat is jouw talent en welke vaardigheden beheers je? Het is mogelijk dat je een case krijgt tijdens een van de vervolg interviews.
    Stap 5: De aanbieding
    Wanneer alle gesprekken naar tevredenheid zijn doorlopen (voor beide partijen) volgt er een aanbieding. De recruiter maakt het contract voor je op wat je digitaal ontvangt.

    Vragen of twijfels? Neem contact op.

    Wij geven je graag tips hoe je AI op een verantwoorde manier kan combineren met jouw unieke kwaliteiten, zodat 'jouw sollicitatieproces' ook echt jou vertegenwoordigt. Twijfel je of deze vacature bij je past? Neem contact met me op.

    Together makes progress

    * Een verzoek van verwijdering van persoonsgegevens is altijd mogelijk, bekijk het privacyverklaring voor meer informatie.

    Niet gevonden wat je zocht?