Jorien Martinius (31) begon in 2017 bij Deloitte als werkstudent tijdens het schrijven van haar afstudeerscriptie. Binnenkort maakt ze de stap naar Manager binnen het Regulatory Risk team van Deloitte. In haar rol focust ze zich op de Financial Services Industry (FSI), en dan primair op de Banking Industry. “Ik houd mij voornamelijk bezig met innovaties en (digitale) transformaties en de Regulatory en Compliance vraagstukken die daar bij komen kijken.” Veel mooie ervaringen Jorien heeft de afgelopen jaren bij Deloitte de kans gekregen om veel mooie ervaringen op te doen, zichzelf te ontwikkelingen en nieuwe uitdagingen aan te gaan. "We doen veel werk voor internationale klanten, waardoor ik verschillende landen heb mogen bezoeken. De diversiteit aan werkzaamheden maakt dat je continu in beweging bent, blijft leren en het zorgt ervoor dat ik steeds een nieuwe uitdaging vind. Ook heb ik twee studies af kunnen ronden, waaronder een post-master programma en een opleiding aan Oxford.”

Elke dag is anders “Cliché maar waar: een werkdag is eigenlijk nooit hetzelfde. Tijdens mijn werkzaamheden voor klanten probeer ik zo goed mogelijk een advies te geven waar het project en de klant mee geholpen is. Projecten die ik het leukste vind zijn die waar we als team met een frisse blik naar de situatie kijken en in een korte periode een concreet resultaat bereiken. Afhankelijk van de klantopdracht werken we in een samengesteld team dat kan variëren van 2 tot soms wel 20 collega’s. De sfeer in het team is absoluut een van mijn favoriete aspecten. Er is interesse in elkaars opdrachten en iedereen is bereid om mee te denken wanneer je een vraag hebt.”

Maatschappelijk bijdragen Binnen Deloitte zijn er verschillende mogelijkheden om je maatschappelijk in te zetten, bijvoorbeeld via de Deloitte Impact Foundation. “In het afgelopen jaar ben ik samen met 3 collega’s bezig met het opzetten van een financieel informatie punt voor jongeren in Amsterdam-West. We hebben een projectplan opgesteld waarin we hebben beschreven hoe we schuldproblematiek onder jongeren uit de taboesfeer kunnen halen door onder ander een social media campagne en lesmateriaal. Ik vond het erg waardevol om op deze manier anderen te kunnen helpen met mijn expertise.“

CHOOSE YOUR IMPACT Jouw talent deel je met de 900 collega’s van de verschillende Strategy, Risk & Transactions Advisory afdelingen van Deloitte. Binnen onze teams staan samenwerken en persoonlijke ontwikkeling centraal. Bekijk alle Strategy, Risk & Transactions Advisory vacatures [https://werkenbijdeloitte.nl/vacatures/strategy-risk-transactions-advisory] en koppel jouw toekomst aan Deloitte. Bekijk alle Strategy, Risk & Transactions Advisory vacatures [/vacatures/strategy-risk-transactions-advisory]