"Onderwijs is een van de krachtigste middelen die iemand kan hebben"
“Onderwijs is een van de krachtigste middelen die
iemand kan hebben. Dit geldt zeker voor mensen uit
minderheidsgroepen, ondervertegenwoordigde
milieus of milieus met een achterstand”, zegt
Raphael Chinwuko, Senior Consultant Data Privacy
bij Deloitte. “Onderwijs stelt je in staat om
onafhankelijk te zijn. Het maakt je een
thought-leader die kennis kan overdragen en een
bredere impact kan hebben. Daarom heb ik een
passie voor onderwijs, net als Deloitte.”
[Draft Header 1]
[Draft Header 1]
Raphael (27) groeide op in Lagos, Nigeria, en verhuisde op 19-jarige leeftijd
naar Europa. “Ik
kom uit een middenklasse gezin met drie broers en zussen. Zonder studiebeurzen
en
sponsoring had ik financieel nooit toegang gehad tot kwalitatief, hoger
onderwijs. Het
benadrukt voor mij het belang van onderwijs en de impact die het kan hebben op
een
individu en de bredere gemeenschap. Ik heb rechten gestudeerd aan Durham
University in
het Verenigd Koninkrijk. En na een juridische stage bij een Nederlands
tech-reisbureau ben
ik na mijn afstuderen naar Amsterdam verhuisd om fulltime aan de slag te gaan
als juridisch
adviseur. Ik was meteen weg van Amsterdam omdat het de perfecte mix is van
alles, het is
niet te groot en niet te klein. De stad is internationaal en de mensen zijn
vriendelijk en
ontspannen.”
In januari 2023 trad Raphael in dienst bij Deloitte in Nederland. "Ik sta nog
aan het begin van
mijn carrière en ik heb een duidelijk beeld van waar ik in de nabije toekomst
wil staan.
Deloitte sprak mij vooral aan vanwege de mindset van continue groei en
ontwikkeling. Maar
ook vanwege de manier waarop Deloitte werkinhoud consequent koppelt aan impact
maken in de maatschappij. Ik waardeer een werkomgeving met ambitieuze
professionals
waar iedereen, inclusief senior collega's zoals Directors en Partners, proactief
worden
aangemoedigd om tijd te investeren in continu leren en ontwikkelen."
[Draft Header 2]
[Draft Header 2]
Twee teams
Bij Deloitte heeft Raphael een unieke positie. "Ik maak deel uit van twee
teams", lacht hij.
"Mijn primaire rol is die van Data Privacy/Digital Law Expert voor Devence
[https://www2.deloitte.com/nl/nl/pages/risk/solutions/devence.html] bij
Deloitte, wat
een kleine maar stelgroeiende start-up is. Wij helpen tech start-ups en
scale-ups
verantwoord te groeien en geven advies over het beheersen van risico's rondom
cybersecurity, data privacy, compliance, datakwaliteit en duurzaamheid. Het is
een
dynamisch werkveld. We bevinden ons op het snijvlak van recht en technologie. En
we
moeten zo scherp en up-to-date mogelijk zijn, voor onszelf én voor de klanten
die we
bedienen."
[Draft Header 3]
[Draft Header 3]
Daarnaast maakt Raphael als Senior Consultant deel uit van het Deloitte Cyber
Privacy
Team. "In dit team adviseren we grote klanten, waaronder multinationals en
techbedrijven,
op het gebied van privacy, digitale ethiek en digitale regelgeving. Een groot
voordeel van het
werken binnen deze twee teams is dat ik kennis en ervaring kan overdragen. De
grote
gevestigde bedrijven geven me belangrijke inzichten in wat er nodig is om je
bedrijf te laten
groeien en op grote schaal te managen. En de start-ups leren me wat nieuw en
innovatief is.
Een perfecte combinatie!"
[Draft Header 4]
[Draft Header 4]
Teruggeven aan de samenleving
Naast zijn passie voor onderwijs, geeft Raphael graag iets terug aan de
samenleving. "Ik
kreeg een volledig gefinancierde studiebeurs voor Oxbridge Tutorial College
(OTC), Nigeria's
meest vooraanstaande college. Daar studeerde ik ter voorbereiding op het
Cambridge
A-Levels examen, voordat ik doorging naar de universiteit in het Verenigd
Koninkrijk. De
oprichter van het OTC, Dr. C. O. Ogunsanya, richtte ook de Oxbridge Tutorial
College Legacy
Foundation (OTCLF) op. Dit is een liefdadigheidsorganisatie die jonge en
getalenteerde
mensen uit achtergestelde milieus financieel ondersteunt in het voortzetten van
hun
opleiding, maar ook met mentorschap op maat. Ik heb zelf tijdens mijn studie
veel baat
gehad bij deze steun. Dus toen de oprichter mij vroeg om lid te worden van de
Raad van
Bestuur, heb ik geen moment getwijfeld”, vertelt Raphael. “OTCLF helpt
toegewijde en
gedreven studenten die het zich niet kunnen veroorloven aan hoger onderwijs
binnen en
buiten Nigeria. Maar dat niet alleen. Het biedt ook een kans op positieve
sociale mobiliteit
en sociale impact. We organiseren regelmatig openbare webinars over onderwerpen
als
communicatie, netwerken, het opbouwen van relaties en carrière advies voor jonge
studenten. Zien dat we het verschil kunnen maken in de levens van deze
studenten, is
enorm waardevol.”
[Draft Header 5]
[Draft Header 5]
"Nog niet zo lang geleden was ik zelf een van die studenten. Het geeft me dan
ook
ongelooflijk veel voldoening om nu deel uit te kunnen maken van de stichting en
iets terug
te geven", zegt Raphael. "Deloitte heeft dezelfde mentaliteit en laat dat zien
met de Deloitte
Impact Foundation, waarmee Deloitte zich pro bono inzet voor de maatschappij. Ik
besteed
mijn tijd aan OTCLF meestal in het weekend, waardoor ik een goede balans tussen
werk en
privé weet te behouden. Maar Deloitte creëert absoluut de omgeving waarin ik
gestimuleerd
word om mijn passie te volgen."
[Draft Header 6]
[Draft Header 6]
CHOOSE YOUR IMPACT
Jouw talent deel je met de 900 collega’s van de verschillende Strategy, Risk &
Transactions
Advisory afdelingen van Deloitte. Binnen onze teams staan samenwerken en
persoonlijke
ontwikkeling centraal. Bekijk alle Strategy, Risk & Transactions Advisory
vacatures
[https://werkenbijdeloitte.nl/vacatures/strategy-risk-transactions-advisory] en
koppel
jouw toekomst aan Deloitte.
Bekijk alle Strategy, Risk & Transactions Advisory vacatures
[/vacatures/strategy-risk-transactions-advisory]

“DELOITTECREËERTDEOMGEVINGWAARINIKGESTIMULEERDWORDOMMIJNPASSIETEVOLGEN.”
RAPHAEL CHINWUKO | Senior Consultant, Data Privacy
